Articles sur la transformation, le management et l’intelligence collective

Quand l’Open Innovation investit la banque par BNP Parisbas

Pour faire face à l’accélération des évolutions technologiques, et parfois aussi réglementaires, les entreprises doivent innover toujours plus et toujours plus vite. La meilleure solution pour suivre le rythme : l’Open Innovation. Son objectif : capter les idées innovantes partout où elles naissent en mettant en commun compétences, expertises et idées. Une tendance qui a conquis tous […]

Innovation collaborative : les secrets des champions par F Hintermann

Nous entrons dans une nouvelle ère digitale. Après une première vague tournée vers le consommateur et une seconde dédiée aux process supports des entreprises, la troisième vague de la digitalisation sera celle des opérations mêmes des entreprises, de leurs processus de production. Dans ce contexte d’innovation numérique en accélération, les entreprises championnes de la croissance sont […]

How Firms can manage  New Ventures as  Extensions of their Advanced Product Development by I Sidhu, UC Berkeley

The World of Innovation Has Changed A great deal has changed in corporate innovation since the days of Bell Labs and Xerox PARC.   While these models of advanced work led to so many innovations and created tremendous economic value, it’s clear that large scale, insulated corporate research is no longer the most common model for […]

L’innovation ouverte: une opportunité pour la France par F Marion

Les grandes entreprises et les entrepreneurs peinent à surmonter leurs différences culturelles pour développer une collaboration dans l’innovation. C’est ce que démontre un rapport mondial de l’agence en conseils stratégiques Accenture. Echouer sur le terrain de la collaboration numérique aurait comme conséquence d’entamer une opportunité de croissance de 1 500 milliards de dollars. Selon une […]

Open innovation : définition, modèle et avenir, d’après Henry Chesbrough

« Tous les gens intelligents ne travaillent pas pour vous. » C’est à partir de ce constat qu’Henry Chesbrough, professeur à Berkeley, a formalisé en 2003 l’open innovation : l’usage délibéré de flux de connaissances entrants et sortants pour accélérer l’innovation interne et élargir les marchés de son usage externe. Dans ce texte écrit pour […]

PANORAMA DES PROGRAMMES STARTUPS MIS EN PLACE PAR DES CORPORATES par Axeleo

Il y a quelques semaines, nous vous dévoilions notre mind mapping spécial programmes startups mis en place par des corporates. Qu’il s’agisse d’incubateurs, d’accélérateurs, de fonds d’investissement ou encore de concours startups, les formats ne manquent pas ! Nous avions recensé dans un premier temps 41 corporates que nous avions regroupés en fonction du type […]

Open Innovation – Evolving from the Exotic to the Everyday by Innocentive

Since their re-emergence at the turn of the millennium, crowdsourcing and open innovation have been buzz-phrases of the business world – frequently spoken, but less frequently understood. They represented excitement, novelty, competitions, rapid results. Everything that the age of technology promised and more. As time proceeded and companies moved beyond just talking about crowdsourcing to […]

Open innovation, co-création : pourquoi la blockchain est une petite révolution par E. Seulliet

L’open innovation se heurte indéniablement aujourd’hui à des problèmes d’éthique et de manque d’efficacité. Et si la blockchain représentait une voie à emprunter pour redonner liberté et pouvoir aux communautés d’individus désireuses de créer et d’innover ? L’open innovation se déploie partout. Après l’avoir longtemps réservée à leurs partenaires de proximité, les entreprises élargissent leur rayon […]

Collaborations entreprises-startups en Asie : les clés du succès par C. Delacharlerie

68% des 100 plus grandes entreprises mondiales du classementForbes Global 500 travaillent avec des startups d’une manière ou d’une autre, d’après une étude réalisée par 500 Startups et l’Insead. En Asie, comme partout ailleurs, différentes initiatives ont été lancées avec plus ou moins de succès, comme des hackathons, des accélérateurs, des partenariats ou des investissements […]

La France donne le ton des relations entre grands groupes et start-up par G Bregeras

Une étude des 500 plus grandes entreprises mondiales démontre l’avance des groupes tricolores.Ils interagissent avec les jeunes pousses de sept manières différentes. Les grandes manoeuvres ont démarré. Le jour de l’ouverture de Viva Technology et au lendemain de l’annonce de Siemens d’investir 1 milliard d’euros sur les cinq prochaines années dans les start-up à travers […]

Why ‘innovation tourism’ is killing big companies by S Goering

Big companies can too easily become victims of what I call “innovation tourism”: They partner with startups and VCs in an effort to innovate, but they wind up merely sampling new technologies and practices and failing to drive innovation and change throughout their organizations. There are many reasons these partnerships fail to result in real, […]

Collaborations between startups and big companies: a proposed typology par N. Riboud-Sainclair

In a recent post, we have underlined the reasons why big companies are so interested in developing ties with startups. The question that arises is what type of ties are built, and in fact, what can be considered as collaboration. In order to better understand, we have developed a typology of startups, according to the […]

Grands groupes: 8 manières de collaborer avec une start-up, jusqu’au coup de foudre? par Frenchweb

Plus de 61% des «licornes» ont au moins un groupe industriel parmi leurs actionnaires d’après le Wall Street Journal. Autre preuve de cette attirance, 52,4% des 500 plus grandes entreprises mondiales travaillent en collaboration avec des start-up, d’après l’étude «How do the World’s Biggest Companies Deal with the  Startup Revolution» publiée le 2 février 2016. Arnaud Bonzom, du […]

L’OPEN INNOVATION POUR LA TRANSFORMATION DE VOTRE ENTREPRISE EN FONCTION DE SA MATURITÉ… PAR INNOCHERCHE

 Restitution du Think Tank Open Innovation InnoCherche à la soirée Collège Entreprises du 26 janvier 2016 Début janvier Gilles Babinet, notre Digital Champion a répondu dans les Echos à la question « Où en est la France Digitale? » Sa première réflexion a été « Les entreprises françaises sont encore trop timorées » !  Malgré quelques points positifs: Une […]

Pourquoi intégrer l’incubateur d’un grand groupe ? par A.Sylvain

Programmes d’accélération, lancement d’incubateurs, d’espaces de travail… Les initiatives des grands groupes au service des startups ne cessent d’augmenter. Chaque partie y trouve à priori son compte : l’agilité et la dynamique des startups d’un côté, contre le réseau, le soutien stratégique et parfois financier de l’autre. Focus sur une pratique de plus en plus courante, […]

PARIS, Capitale de l’Open Innovation ? Panorama des lieux où naissent les synergies entre Start-up et grand groupes par Econocom

A l’heure où les grandes entreprises ont entamé leur transformation numérique, elles voient les usages évoluer et, avec eux, la nécessité d’assurer la conception de nouveaux services et produits. Cette mutation implique de renouveler également les méthodes d’innovation.  Ralentis par des process souvent lourds et une organisation encore trop peu agile, pour gagner la course […]

L’innovation naît plus de l’imprévu que des démarches très structurées par NUMA

C’est un des lieux phares de l’innovation à Paris : le NUMA, aujourd’hui décliné à Bangalore, Moscou, Casablanca, Mexico City et Barcelone, est un véritable terrain de jeu pour les entreprises qui veulent s’ouvrir à de nouvelles méthodes de travail. Aux manettes : Claudio Vandi. Entouré d’une équipe d’une douzaine de personnes, le directeur des activités d’innovation […]

Le mythe de la collaboration banque-fintech par Conix

Popularisée dans le sillage de la crise de 2008 en portant un militantisme « anti-système » déterminé, la FinTech a par la suite mis de l’eau dans son vin. Ces derniers temps, cette évolution tend cependant à susciter des interprétations et des projections à courte vue, qui risquent de dangereusement sous-estimer les défis auxquels doivent faire face […]

« L’Open Innovation est une transformation managériale avant d’être une transformation numérique » par NUMA

« Le monde devient trop rapide, trop complexe, trop connecté pour qu’une entreprise trouve toutes les réponses par elle-même » selon Yochai Benkler, enseignant à la Faculté de droit de Harvard. Aujourd’hui, il n’est pas le seul à penser que le modèle de l’innovation fermée ne suffit plus pour prendre (et conserver) un avantage concurrentiel. Prenant le […]

Quand un grand groupe choisit d’investir au capital d’une start-up, de l’accueillir dans ses locaux (incubation) ou simplement de travailler avec elle, des pièges sont à éviter par F Debres

SwissLife cofinance sa propre disruption. En s’associant avec la start-up Budget Insight, la compagnie d’assurance et de gestion de patrimoine rejoint le rang des entreprises pré-numériques qui s’essayent à la collaboration avec les jeunes pousses. Les deux sociétés ont choisi le modèle de la joint-venture pour développer et lancer une application mobile Fintech, disponible sur […]

Rapprochements entre grands groupes et start-up: « Peu de vrais succès dans la durée » par A Combelles

Pour beaucoup de grands groupes, la « start-up » est un fantasme, une sorte de paradis perdu de l’esprit d’entreprise, un idéal qui apparaît surtout comme un révélateur de leurs propres lacunes. Après avoir focalisé pendant des années leurs efforts sur l’optimisation des processus et la réduction des coûts pour relever les défis de la mondialisation, les […]

Le panorama Corporate & Startups par Axeleo

Le panorama Corporate & Startups d’Axeleo Transition numérique, digital transformation, programmes « startups », corporate venture, accélérateurs corporate… Les grands groupes comprennent de mieux en mieux combien il est crucial pour eux de savoir travailler avec les startups. Et ils sont de plus en plus nombreux à, d’une façon ou d’une autre, se mettre en mouvement et […]

L’intrapreneuriat : quels bénéfices pour l’entreprise ? par People’s LAB BNP Parisbas

Qu’ils se nomment « corporate hackers », entrepreneurs du changement, « makers » ou innovacteurs, les intrapreneurs font leur « coming-out ». Pour la première fois en France ils se sont même réunis le 9 mars dernier à l’IntrapreneurshipFest, événement organisé par les talentueux activateurs de TicketforChange.  Le nombre d’entreprises tentées par cette démarche – qui permet à un salarié d’entreprendre […]

Dix raisons pour lesquelles votre incubateur interne va échouer en moins de deux ans par P Méda

Dix raisons pour lesquelles votre incubateur interne va échouer en moins de deux ans Je travaille depuis plusieurs années avec des grands groupes souhaitant monter, ou ayant déjà monté, une structure d’incubation de projets innovants internes. Certains, séduits par les médias et l’actualité technologique de ces dernières années se risquent même à parler d’accélération. Dans […]

Comment encourager le « corporate hacking »? par F. FOURCADE

Comment encourager le « corporate hacking »? Nous avons créé avec quelques amis appartenant à de grandes entreprises un espace d’échanges de pratiques sur ce que l’on pourrait appeler le « corporate hacking ». Ce mot-valise désigne des salariés qui parviennent à se saisir des moyens mis à leur disposition par leur fonction pour faire dévier (dans […]

Les 10 principes de l’Open Innovation par les Hacktivateurs

Quatre dimensions conditionnent la réussite de cette mise en relation, elles permettent de préparer et d’orienter les acteurs vers les dix principes proposés pour une collaboration réussie. Se connaître : c’est analyser ses forces et ses faiblesses internes, identifier son savoir-faire porteur de valeur et ses leviers d’améliorations. S’ouvrir : c’est analyser et comprendre le […]